Nov 02, 2016

STC تحتفي بأول دفعة تتجاوز تقييم برنامج "خبير" لدعم كوادرها الوظيفية



احتفت شركة الاتصالات السعودية STC بأول دفعة تجتاز اختبارات وتقييم برنامج "خبير"، وهو أول برنامج من نوعه تطبقه شركات الاتصالات في المنطقة، ويهدف لتطوير مهارات ومعرفة الموظفين لجعلهم خبراء في تخصصات تتعلق بمجال الاتصالات وتقنية المعلومات.
وقال الرئيس التنفيذي لمجموعة الاتصالات السعودية STC الدكتور خالد بن حسين البياري، خلال حضوره حفل الإحتفاء بمنسوبي الشركة ممن اجتازوا مختلف مراحل البرنامج بنجاح، "أن هذا البرنامج يؤهل قيادات فنية بمجال الاتصالات وتقنية المعلومات ليس على مستوى الشركة فقط، بل على مستوى القطاع في المملكة وخارجها، مؤكدأً أن الشركة دعمت هذا البرنامج وحرصت على تميز المنضمين له بإجراءات ومراحل تقييم مقننة للمنتسبين له تؤكد على أهميته، وجميع من اجتاز المرحلة النهائية لديهم قدرات جيدة ومميزة، ويعول عليهم الكثير للرقي بالشركة مع مراحل التغيير التي يشهدها القطاع في ظل الاهتمام بالتحول الرقمي، وهم يعون أن المرحلة المقبلة لقطاع الاتصالات عموماً، ولشركتهم على وجه الخصوص ستركز الشركة على المواهب و الذين هم مصدر للإبداع والإبتكار" .
وأضاف "أن وجود مثل هذه الكوكبة من المميزين من الشباب السعودي في البرنامج يدعم التحول السريع في توجه الشركة نحو الرقمنة و انترنت الاشياء، والأرقام التي أعلنت في استراتيجية التحول الوطني 2020 ورؤية المملكة 2030 تدعم هذا التوجه، ونحن في الاتصالات السعودية نسير في توجهنا نحو دعم هذه الرؤية من خلال الاهتمام بتبني الكفاءات الشابة، وبرنامج "خبير" خير مثال لتحقيق هذا التوجه على أرض الواقع".
يذكر أن برنامج "خبير" هو احد اهم مبادرات تطوير الموارد البشرية التي تبنتها الاتصالات السعودية مؤخرا، ويدعم توجه إدارة الشركة لتقليل اعتمادها على المستشارين والخبراء الخارجيين والاعتماد على الكفاءات والموهب الوطنية، وتواصل الشركة تعزيز التزمها الوطني والمجتمعي من خلال تأسيس برامج تدعم اهداف الشركة، وبالتالي المشاركة في تحقيق اهداف رؤية بلادنا لتطوير الكفاءات الوطنية.


الموقع لا يدعم المتصفح الذي تستخدمه

يرجى تحديث متصفحك أو استخدام آخر نسخة من أي من المتصفحات التالية