1/1/4 يقوم الرئيس بدور رئيس للتأكد من تطبيق النظام وفعالية أعمال المجلس.
2/1/4 علاوة على المسئوليات الشاملة المناطة بالأعضاء الآخرين يحدد المجلس اختصاصات الرئيس على أن يكون منها المسئوليات التالية: أ- التأكد من إدراج كافة الموضوعات ذات العلاقة باهتمامات المجلس على جدول أعمال المجلس. ب- إدارة اجتماعات المجلس. ج- التأكد من تنفيذ القرارات الصادرة عن المجلس. د- التأكد من مشاركة الأعضاء في أنشطته. هـ- القيام بدور فاعل في كل أعمال المجلس. و- التأكد من تزويد الأعضاء بالمعلومات والبيانات ذات العلاقة في الوقت المناسب، بالإضافة إلى تزويدهم بموجز تعريفي عن المواضيع المهمة. ز- التأكد من حصول الأعضاء على التعريف والتهيئة المناسبين لشئون الشركة. ح- تشجيع الأعضاء على التطوير المستمر لمهاراتهم. ط- المحافظة على التواصل المستمر مع المساهمين، والتأكد من عرض كافة الجوانب التي تهم المساهمين على المجلس. ي- قيادة تقويم أداء المجلس وأعضائه.
4 / 2 الفصل بين دور كل من الرئيس والرئيس التنفيذي
1/2/4 يجب أن يتم الفصل بين دور كل من الرئيس والرئيس التنفيذي، لضمان التوازن السليم للصلاحيات ورفع مستوى المسئولية واستقلالية المجلس.
2/2/4 يجب ألا يتم (بصورة عامة) تعيين الرئيس التنفيذي بعد تقاعده مباشرة في منصب الرئيس.
